● 医院综合运营管理平台
● 医院财务管理系统
● 护理管理系统
● 医院预算管理系统
● 医院全成本核算系统
● 医院绩效考核系统
● 固定资产管理系统
● 医务管理系统
● 医院人力资源系统
● 医护管理平台
● 医院综合运营管理平台
● 医院财务管理系统
● 护理管理系统
● 医院预算管理系统
● 医院全成本核算系统
● 医院绩效考核系统
● 固定资产管理系统
● 医务管理系统
● 医院人力资源系统
● 医护管理平台
2011年1月17日,财政部、卫生部联合发布了新的《医院会计制度》和《医院财务制度》(以下简称新制度)。新制度自2011年7月1日起在公立医院改革国家试点城市洛阳市执行,自2012年1月1日起在全国执行。新制度不但对医院会计核算体系做了全新设计,同时对固定资产,预算等也作了更为详细的规定。
新制度的发布,使医院经济管理及运营工作有了一个统一、规范性的标准,对现有的医院固定资产管理,预算,成本核算及 绩效考核等软件提出了全新要求。
晟康科技医院综合运营管理软件系列的所有产品在开发之初就对医院会计制度及各种可变的困素做了充分的准备,先进的管理理念,灵活的功能设计,完全符合新制度的原与要求。
业务收支数据和工作量数据均来自于相关医院HIS系统、固定资产物资设备等系统,又从财务会计系统采集总帐数据,以财务总帐数据为标准,并把收支项目与新会计科目体系对照约束并保证了核算数据客观真实性。把业务数据与财务数据统一,让核算结果更准确。用户自定义的核算方案及分摊流程能适应不同规模医院管理的需要。新制度要求医院在实现科室成本核算的基础上,进行项目和病种成本的核算。晟康软件的科室成本核算、项目成本核算、病种成本核算设计理念不仅符合新制度的要求,还比新制度的要求核算的更细。
系统在充分考虑科室全成本核算的同时,充分考虑医院内部管理的需求,通过绩效管理系统和预算系统实现,达到“事前控制、事中监督、事后分析”,使流程有序、审批严格、监督有方。